一是在開拓市場(chǎng)上下功夫，多措并舉保障優(yōu)質(zhì)項(xiàng)目落地

主動(dòng)出擊拓市場(chǎng)，加大市場(chǎng)調(diào)研力度，提高市場(chǎng)敏銳性和主動(dòng)性。大力推動(dòng)風(fēng)電、光伏項(xiàng)目的資源獲?。缓粚?shí)基礎(chǔ)工作，加強(qiáng)業(yè)績(jī)管理，提升傳統(tǒng)項(xiàng)目的競(jìng)標(biāo)能力。

二是在經(jīng)濟(jì)運(yùn)行上下功夫，大干快上實(shí)現(xiàn)生產(chǎn)任務(wù)達(dá)標(biāo)

建立健全制度和流程；加強(qiáng)成本控制管理，全力提升創(chuàng)效能力；守牢安全底線，筑牢企業(yè)發(fā)展根基。

三是在內(nèi)部管理上下功夫，多管齊下促進(jìn)企業(yè)持續(xù)發(fā)展
規(guī)范優(yōu)化制度流程，提升管理效能；建立有效溝通機(jī)制，確保上下級(jí)、部門之間的信息流通順暢；繼續(xù)加強(qiáng)企業(yè)文化建設(shè)，增強(qiáng)員工的凝聚力和歸屬感。

四是在人才培養(yǎng)上下功夫，凝心聚力打造素質(zhì)優(yōu)良人才隊(duì)伍

進(jìn)一步實(shí)施好緊缺人才和關(guān)鍵人才引進(jìn)；加大各類人才的培養(yǎng)和選拔力度；堅(jiān)持正確的選人用人導(dǎo)向，把干部用對(duì)用好，以考核強(qiáng)化過程管理，以考核推進(jìn)能上能下。

五是在廉潔自律上下功夫，勠力同心強(qiáng)化干部職工廉潔意識(shí)

管理人員要以身作則，發(fā)揚(yáng)優(yōu)良作風(fēng)，堅(jiān)持原則，重品行，以務(wù)實(shí)、高效、公正清廉的形象履職擔(dān)責(zé)。按照思想清明、作風(fēng)清廉的要求，切實(shí)把廉潔從業(yè)落實(shí)到日常工作當(dāng)中。